Zum Inhalt springen
AI Enablement Programm

KI im eigenen Unternehmen. Nicht als Test, sondern als Grundlage.

In sechs Monaten schaffen wir die Grundlage dafür, dass KI in Ihrem Unternehmen aus Ihrem eigenen Wissen antwortet und nicht allgemein. Am Ende steht ein erster Anwendungsfall, getestet im Betrieb.

Kostenfrei und unverbindlich. 30 Minuten, in denen wir Ihre Ausgangslage einordnen.

Was wir aufbauen

Zusammenführen
RAG-System

Antworten aus Ihrem Wissen

Wissen aufbereiten
Wissensdatenbank

Prozesse, Richtlinien, Erfahrung

Zugang schaffen
KI-Architektur

Systeme, Schnittstellen, Rechte

Jede Ebene trägt die nächste.

Unternehmen, die den Gründern von Scala Value bereits ihr Vertrauen geschenkt haben

Deutsche BankE.ONAkkodisNexperiadormakabaIntersnackPerLeaseNEW HR

Prozessautomatisierung seit über 20 Jahren

Viele Tools in Pilotprojekten getestet. Den Echtbetrieb haben sie nicht überlebt.

Das Muster ist in fast jedem Unternehmen dasselbe, mit dem wir sprechen:

  • Einzelne Tools werden ausprobiert, bevor jemand die Prozesse dahinter angesehen hat.

  • Die KI antwortet allgemein, weil sie das Unternehmenswissen gar nicht kennt.

  • Ein Pilot funktioniert in der Demo und scheitert an der Schnittstelle zum ERP.

  • Niemand kann sagen, was der Einsatz gebracht hat, weil nichts gemessen wurde.

  • Das Wissen erfahrener Mitarbeiter geht weiter verloren, Tool hin oder her.

Gute KI-Ergebnisse entstehen nicht durch ein gutes Modell. Sie entstehen dadurch, auf welches Wissen das Modell zugreifen kann und wie sauber es in Ihre Systeme eingebunden ist.

Genau an diesen beiden Punkten setzt das Programm an, bevor über Anwendungsfälle gesprochen wird.

Drei Schritte, und keiner funktioniert ohne den vorherigen

Zusammen ergeben sie eine Grundlage, auf der weitere Automatisierungen ohne neues Fundament laufen.

Schritt 1

Zugang schaffen

KI-Architektur

Wir betrachten Ihre bestehenden Systeme und Datenquellen, die Schnittstellen zu CRM, ERP, Ticketsystem, E-Mail und Fachsystemen, dazu Rollen, Berechtigungen, Datenschutz und Betriebsmodell. Das Ergebnis funktioniert nicht nur für einen einzelnen Anwendungsfall, sondern trägt auch den nächsten.

Schritt 2

Wissen aufbereiten

Wissensdatenbank

Prozessbeschreibungen, Richtlinien, Produktinformationen, Supportwissen, Vertriebsunterlagen, Vorlagen, Erfahrungswissen langjähriger Mitarbeiter: strukturiert, geprüft und für KI nutzbar gemacht. Keine Dokumentenablage, sondern die fachliche Grundlage für alles Weitere.

Schritt 3

Zusammenführen

RAG-System

Die Verbindung zwischen beidem. Das Modell antwortet nicht mehr aus allgemeinem Weltwissen, sondern greift gezielt auf Ihre geprüften Inhalte zu. Antworten werden fachlich genauer, konsistenter und vor allem nachvollziehbar.

Warum wir und nicht die Agentur von letztem Jahr

Der Markt für KI-Automatisierung ist etwa zwei Jahre alt. Entsprechend viele Anbieter können eine gute Präsentation halten. Deutlich weniger können ein System an eine gewachsene IT-Landschaft anschließen, ohne sie zu gefährden.

Wir kommen aus der IT, nicht aus dem Marketing

Unser Anspruch ist, KI zu integrieren. Dafür muss man die bestehende Enterprise-Architektur verstehen, bevor man eine KI-Architektur darauf aufsetzt.

Erfahrung mit kritischer Infrastruktur

Ab einer gewissen Unternehmensgröße reicht ein autark laufendes Tool nicht mehr. Wir arbeiten in Umgebungen, in die nicht jeder hineingelassen wird. Genau dort endet es bei vielen Anbietern.

Zwanzig Jahre Prozessautomatisierung

Digitalisierung und Prozessautomatisierung waren unser Geschäft, bevor es den Begriff KI-Beratung gab. Diese Erfahrung lässt sich nicht nachträglich einkaufen.

Daraus sind bei der Scala Value GmbH eigene KI-Produkte hervorgegangen, darunter SCALAHELP und SCALARECRUIT.

In den Medien

Erst Klarheit über die Ziele, dann die Technologie

Zwei Fachmedien haben Victor Wiedermann als Experten befragt, wie mittelständische Unternehmen KI sinnvoll angehen können. Im Mittelpunkt stehen die Identifikation relevanter Potenziale, der wirtschaftliche Mehrwert und die Frage, wie aus ersten Anwendungsfällen eine strukturierte Umsetzung entsteht.

Victor WiedermannGeschäftsführer der Scala Value GmbH
TV-Interview

KI im Mittelstand

Victor Wiedermann im Gespräch über den sinnvollen Einsatz von Künstlicher Intelligenz, Prozessautomatisierung und die Frage, wie Unternehmen strukturiert mit KI beginnen sollten.

Beitrag bei wirtschaft tv
Magazin-InterviewKI gezielt einsetzen

KI gezielt einsetzen

Warum Unternehmen bei den Prozessen beginnen sollten und wie sich Künstliche Intelligenz strukturiert einführen lässt. Founders Magazin, Ausgabe 94.

Interview lesen, Seite 16

Sechs Monate, sechs klare Etappen

Kein Schulungsprogramm. Eine Beratungs- und Umsetzungsbegleitung, in der wir als Sparringspartner von der Idee bis zum laufenden Prototyp dabei sind.

Transparenz über den Ist-Stand und die realen KI-Potenziale

Was wir tun

  • Relevante Prozesse und Herausforderungen aufnehmen

  • Bestehende Systeme und Datenquellen analysieren

  • Vorhandene Wissensquellen sichten

  • KI-Potenzialanalyse durchführen

  • Aktuellen Automatisierungsgrad bewerten

  • Use Cases nach Nutzen, Aufwand und Machbarkeit priorisieren

Was am Monatsende vorliegt

  • Übersicht der wichtigsten KI-Potenziale

  • Priorisierte Use-Case-Liste

  • Erste Bewertung von Aufwand und Nutzen

  • Übersicht relevanter Wissensquellen

  • Gemeinsames Zielbild für das Programm

Was Sie nach sechs Monaten haben

Kein Foliensatz über Möglichkeiten, sondern Entscheidungsgrundlage und laufende Technik.

  • Eine klare Übersicht relevanter KI-Potenziale

  • Eine priorisierte KI-Roadmap

  • Ein Zielbild für die KI-Architektur

  • Eine strukturierte Wissensdatenbank

  • Ein Konzept für Ihr RAG-System

  • Einen ausgearbeiteten und getesteten KI-Use-Case

  • Dokumentierte Prozesse, Anforderungen und nächste Schritte

  • Eine belastbare Grundlage für weitere Automatisierungen

Was auf so einer Grundlage entsteht

Diese Lösungen haben wir auf genau so einer Grundlage gebaut. Sie sind nicht Teil des Programms und nicht sein zugesagtes Ergebnis. Sie zeigen, wohin der Weg führt, wenn Architektur und Wissensbasis einmal stehen.

SCALAHELPEvent-Ticketing

Standardanfragen zu Ticketkauf, Rückerstattung und Zugangscodes werden vollautomatisch beantwortet, angebunden an Ticket-Datenbank und Veranstaltungsdaten. Komplexe Fälle gehen automatisch an die zuständigen Mitarbeiter.

80 Prozent

der Anfragen in Echtzeit beantwortet, auch bei Lastspitzen vor Veranstaltungen

SCALARECRUITPersonalvermittlung

Eingehende Lebensläufe werden mit der Stellenanzeige abgeglichen, passende Kandidaten automatisch bewertet und im Corporate Design des Kunden aufbereitet, inklusive Begründung, warum das Profil passt.

90 Prozent

weniger Zeitaufwand bei der Aufbereitung der Kandidatenprofile

SCALAVOICEVertrieb

Jedes Vertriebsgespräch wurde transkribiert, Sprecher erkannt und der Gesprächsleitfaden geprüft. Daraus entstanden ein Score je Mitarbeiter und konkrete Coaching-Empfehlungen, übergabefähig an Power BI.

1.000 Gespräche

wurden täglich ausgewertet statt manueller Stichproben bei rund 30 Agents

Worauf die Grundlage danach einzahlt

Sobald Wissensdatenbank und RAG-System stehen, sind das nicht mehr sechsmonatige Projekte, sondern Wochen.

Interner KI-Assistent

Mitarbeiter fragen nach Prozessen, Zuständigkeiten, Richtlinien oder Vorlagen und bekommen die Antwort aus der eigenen Wissensbasis, statt drei Kollegen zu fragen.

Support-Assistent

Wiederkehrende Kundenanfragen werden auf Basis geprüfter Produktdoku, FAQs und Servicevorgaben beantwortet. Schnellere Antwortzeiten bei einheitlicher Qualität.

Vertriebs- und Angebotsassistent

Angebote, E-Mails und Argumentationen entstehen auf Basis Ihrer Leistungsbeschreibungen, Referenzen und Preislogiken. Konsistent und ohne manuelle Textarbeit.

Onboarding und Offboarding

Neue Mitarbeiter werden durch Prozesse und Aufgaben geführt. Gleichzeitig wird das Wissen ausscheidender Kollegen strukturiert aufgenommen statt zu verschwinden.

HR und Recruiting

Stellenprofile, Standardantworten und interne Regeln liegen strukturiert vor. Bewerbungen lassen sich prüfen und Kandidatenprofile erstellen.

Wissenssicherung bei Renteneintritt

Spezialwissen langjähriger Mitarbeiter wird gesichert und für andere nutzbar – bevor es mit dem letzten Arbeitstag das Haus verlässt.

5.000 Europro Monat, sechs Monate

Gesamtinvestition 30.000 Euro. Wissensdatenbank und RAG-Konzeption sind enthalten, nicht optional.

Was das im Verhältnis bedeutet

Eine zusätzliche Fachkraft kostet Sie rund 100.000 Euro – jedes Jahr. Das Programm kostet 30.000 Euro – einmal. Und es schafft die Grundlage, auf der weitere Prozesse folgen können, ohne dass Sie noch einmal von vorn anfangen.

Was Sie am Ende in der Hand halten, ist keine Empfehlung, sondern Architektur, Wissensbasis und ein getesteter Use Case. Was davon produktiv geht, entscheiden Sie auf Basis gemessener Ergebnisse aus Monat fünf.

Häufige Fragen

Nein. Es ist eine Beratungs- und Umsetzungsbegleitung. Wir arbeiten an Ihren realen Prozessen, Systemen und Daten und bauen mit Ihnen einen funktionierenden Prototypen. Wissen entsteht dabei nebenbei, weil Ihre Leute mit im Projekt sind.

Sprechen wir über Ihre Ausgangslage

30 Minuten, kostenfrei. Danach wissen Sie, ob bei Ihnen zuerst die Wissensbasis, die Architektur oder ein konkreter Prozess dran ist, unabhängig davon, ob wir zusammenarbeiten.

Direkt einen Termin wählen

Oder kurz schreiben

Wir melden uns in der Regel am selben Werktag.